Gestores de consultórios médicos

Expectativas salariais:

O salário de um gerente de consultório médico varia com base em vários fatores. O maior fator é o tipo de instalação ou organização. Os gerentes de consultórios médicos podem trabalhar em uma das seguintes capacidades:

O próximo fator que afeta o salário é o nível de responsabilidade que muitas vezes se correlaciona com o cargo.

De acordo com salary.com, aqui estão os salários medianos mais recentes para gerentes de consultórios médicos para os seguintes cargos:

Os valores salariais variam com base em anos de experiência, educação e localização de emprego. Use a ferramenta Comparação Salarial e Calculadora Salarial para avaliar o salário médio dos gerentes de consultórios médicos e outros trabalhos de consultório médico.

Natureza do trabalho:

Os gerentes de consultórios médicos geralmente lidam com os negócios, a administração e / ou o lado financeiro dos serviços de saúde, dependendo do tamanho da instalação, do nível de responsabilidade e do cargo.

Requisitos de posição:

Oportunidades de trabalho para gerentes de consultório médico na maioria das instalações requerem experiência prévia de trabalho em saúde e um bacharelado ou mestrado em contabilidade, administração de negócios ou de saúde. Também é benéfico obter a certificação de uma associação profissional. Por exemplo, a Associação Americana de Gestão Administrativa de Saúde ou AAHAM, oferece um programa de certificação para profissionais de saúde para se tornarem um Gerente de Conta de Paciente Certificado.

Os Gerentes de Informações de Saúde também devem receber uma certificação da Associação Americana de Gerenciamento de Informações de Saúde (AHIMA) como um Administrador de Informações de Saúde Registradas (RHIA).

Muitas outras associações profissionais oferecem programas de certificação em diversas capacidades.

Gerenciando o Gabinete Médico:

Oportunidades de emprego continuarão a existir e crescer para aqueles interessados ​​em gestão no consultório médico. Do gerenciamento de consultórios médicos, há várias oportunidades de avanço na administração de serviços de saúde.

Gestores de consultórios médicos podem avançar para administradores de hospitais ou lares de idosos, CEOs, consultores e a lista continua.

Qualquer pessoa interessada em administrar o consultório médico deve exibir alguns ou todos os conhecimentos, habilidades e habilidades nas áreas de:

  1. Compreensão básica da administração de cuidados de saúde
  2. Contratos de Managed Care
  3. Habilidades de liderança
  4. Gestão organizacional
  5. Políticas, procedimentos e planejamento de conformidade
  6. Marketing
  7. Recursos humanos

Encontre oportunidades de emprego atuais para gerentes de consultórios médicos, visitando indeed.com

Uma leitura obrigatória:

O gerente do consultório médico é responsável pelo sucesso de todo o pessoal.

Os gerentes são obrigados a distribuir a carga de trabalho, motivar e supervisionar a equipe e coordenar as operações tranqüilas do escritório. É claro que, quando as coisas correm bem, o gerente do consultório médico recebe todo o crédito, mas quando as coisas não correm bem, eles também recebem toda a culpa.

Não importa se você está gerenciando a pequena equipe de um consultório médico ou a equipe de cobrança em um hospital, o gerente pode realizar as metas da organização a partir do aspecto do consultório médico usando várias táticas.